PIRAMIDA KARIERY 3 CZ.2 - PLANOWANIE KARIERY ZAWODOWEJ
Program ten daje możliwość dokonania rzetelnej autoanalizy, która pozwoli adekwatnie określić własne uzdolnienia, zainteresowania i predyspozycje zawodowe. Ponadto dowiemy się po co oraz jak określać cele życiowe i zawodowe, by były realne, ale nie zaniżały naszych możliwości, jak należy właściwie planować karierę zawodową, a także poznamy czynniki mające wpływ na rozwój karier. Informacje umieszczone w tym programie uświadamiają, że tylko sprecyzowane cele i rzetelnie nakreślony plan kariery pozwoli na odniesienie satysfakcjonującego sukcesu zawodowego
PIRAMIDA KARIERY 3 to seria składająca się z 6 multimedialnych programów komputerowych obejmujących istotne zagadnienia dla kształtowania kariery zawodowej oraz trafnego wyboru przyszłego zawodu. Seria została zaplanowana w jedną, spójną całość, logicznie następujących po sobie programów – zagadnień . Wskazane jest zapoznanie się z całą serią w podanej poniżej kolejności:
- Poznaję i odkrywam samego siebie
- Planowanie kariery zawodowej
- Ścieżki edukacyjne
- Zawód… Jak to łatwo powiedzieć
- Przygotowanie do spotkania z pracodawcą
- Ja i pracodawca. Rozmowa kwalifikacyjna
POZOSTAŁE PRODUKTY W OFERCIE:
Dostępna jest cz.1 - POZNAJĘ I ODKRYWAM SAMEGO SIEBIE
W części pierwszej dowiemy się co to jest osobowość, z czego się składa i jakie są jej typy. Zdobędziemy informacje na temat charakteru i jego cech, sposobów kształtowania charakteru oraz czynników mających wpływ na charakter i sposób postępowania. Uzyskamy wiedzę na temat emocji – jak są klasyfikowane, jak powstają i jak są wyrażane, a także o sposobach zarządzania nimi. Wszystkie uzyskane informacje pozwolą na głębsze poznanie samego siebie, co zdecydowanie ułatwi wybór przyszłej ścieżki kariery.
Dostępna jest cz. 3 - ŚCIEŻKI EDUKACYJNE
Trzecia część serii zawiera informacje dotyczące możliwości kształcenia. W pierwszym module zamieszczone zostały wiadomości na temat edukacji ponadgimnazjalnej, czyli typów szkół, profili kształcenia i uzyskiwanych kwalifikacji po ukończeniu określonej szkoły. Drugi moduł to edukacja po ukończeniu szkoły ponadgimnazjalnej, a w nim informacje odnośnie typów szkół policealnych oraz pomaturalnych, jak również uczelni wyższych.. W module tym został omówiony Boloński System Nauczania oraz typy studiów oferowanych przez polskie uczelnie. Moduł trzeci zawiera dane odnośnie edukacji osób dorosłych – kształcenia ustawicznego i kształcenia na odległość.
Dostępna jest cz.4 - ZAWÓD…JAK TO ŁATWO POWIEDZIEĆ
Czwarty z kolei program omawia zagadnienia dotyczące trudnej sztuki wyboru zawodu. W module pt. Zawody na lokalnym rynku pracy dowiemy się, co to jest rynek pracy, jakim zmianom podlega oraz o stale zmieniających się tendencjach w świecie zawodów. Poznamy branże zawodowe a także wybrane zawody należące do określonych branż. Uświadomimy sobie konieczność bycia przygotowanym na kilkukrotne podejmowanie ważnych decyzji zawodowych. Moduł dotyczący rozwoju zawodowego zawiera informacje i wskazówki odnośnie określania własnej ścieżki rozwoju, czyli na co należy zwracać uwagę, czym się kierować w wyborze zawodu, jak i jakie cele należy wyznaczać. Podkreśla konieczność stałego rozwoju kompetencji zawodowych, podejmowania nowych wyzwań, zdobywania doświadczeń. Pomoże również w wyborze metod wspomagających skuteczne poszukiwanie pracy. Trzeci z modułów tego programu to kompendium wiedzy nt. rodzajów umów zawieranych zgodnie z Kodeksem Pracy, możliwości prowadzenia własnej firmy oraz form takiej działalności.
Dostępna jest cz.5 - PRZYGOTOWANIE DO SPOTKANIA Z PRACODAWCĄ
Program ten to zbiór niezwykle potrzebnych informacji dotyczących dokumentów aplikacyjnych przedkładanych przyszłemu pracodawcy. Znajdują się tu również praktyczne wskazówki, jak należy poprawnie przygotować CV i list motywacyjny oraz ściąga z najczęściej popełnianych błędów podczas ich pisania. Program zawiera także krotki kurs pisania tychże dokumentów.
Dostępna jest cz.6 - JA I PRACODAWCA. ROZMOWA KWALIFIKACYJNA
Ostatnia 6. część serii to niezwykle przydatne, zawierające istotne informacje, szkolenie przygotowujące kandydata do spotkania z pracodawcą. Program ten wskazuje, co należy zrobić, by być dobrze przygotowanym do tej, jakże ważnej, rozmowy. Sugeruje również, jak prowadzić rozmowę z pracodawcą, by wywrzeć najkorzystniejsze na nim wrażenie i spowodować zatrudnienie.
